A Satisfação e a Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) vem ganhando uma preocupação crescente e fundamental no contexto laboral, buscando cada vez mais o bem estar do trabalhador por meio de ações que promovam sua maior integração com superiores, colegas e com o próprio ambiente de trabalho. Além do mais, as organizações também são responsáveis pelo desenvolvimento de projetos que façam com que essas pessoas se sintam motivadas a crescerem junto com elas. O presente trabalho de conclusão de curso tem como objetivo abordar a satisfação e a qualidade de vida no trabalho no contexto organizacional. Apontando aspectos que promovam o bem estar do seu funcionalismo, enfatizando a importância da melhoria da qualidade de vida que gera o aumento da produtividade, motivação e satisfação pessoal. O método consistiu em uma pesquisa do tipo bibliográfica e explicativa, utilizando-se artigos e livros científicos que podem ser encontrados no formato impresso e digital. É preciso investir no ser humano e gerar seu bem estar, pois é ele o maior recurso de uma empresa.
Clique Aqui para Baixar a Obra Completa
Tipo De Obra: TCC
Classificação Temática: PSICOLOGIA
Ano: 2016
Cutter: B862s
Publicação: 24-01-2017
Nº Páginas: 40
Autores:
LUANA PAIVA DE BRITO (---)

Orientadores: 
M.Sc. KAREN GUEDES OLIVEIRA (Lattes)

Palavras-Chave: 
  • Contribuidores satisfeitos 
  • Psicologia Organizacional
  • Qualidade de vida
  • Qualidade no trabalho
  • Satisfação
Keywords: 
  •  Psychology of the organization
  • Contributors happy
  • Quality at work
  • Quality of Life
  • Satisfaction